En tant qu’employeur, vous devez adopter des mesures préventives en matière de santé et de sécurité au travail. Il en va de la pérennité de …
Comment est prise en charge une déclaration de maladie professionnelle ? Lire la suite »
Les accidents du travail ne sont pas les seuls risques opérationnels qu’un salarié peut rencontrer à son poste de travail : les accidents de trajet …
Une déclaration de maladie professionnelle n’est pas qu’une affaire de démarche administrative auprès d’un organisme de sécurité sociale : une pathologie qui survient sur le lieu …
Déclaration de maladie professionnelle, quel coût ? Lire la suite »
Les TMS, ou troubles musculo-squelettiques, sont les maladies professionnelles les plus répandues en France. En 2021, elles représentent à elles seules 86% des déclarations de …
Une déclaration de maladie professionnelle (MP) est une démarche qui, comme la déclaration d’accident du travail, obéit à un certain nombre de règles. Pour être …
Comment est effectuée une déclaration de maladie professionnelle ? Lire la suite »
Le versement des cotisations Accidents du Travail et Maladies Professionnelles, également appelées cotisations URSSAF ou cotisations AT MP, représente une réelle charge pour tout employeur, …
Cotisation AT MP : comment obtenir un taux spécifique pour les fonctions support ? Lire la suite »
Dans une optique de réduction des coûts et des dépenses, il peut être intéressant, pour un employeur, d’obtenir une ristourne afin de baisser son taux …
Quelles sont les ristournes permettant de réduire mon taux de cotisation AT MP ? Lire la suite »
La cotisation AT MP que l’employeur verse chaque année à l’URSSAF (Union de Recouvrement des cotisations de Sécurité Sociale et d’Allocations Familiales) prend en compte …
La cotisation AT MP est un levier stratégique mis à la disposition de chaque employeur pour optimiser son budget annuel. Si vous évoluez dans un …
Comment contester mon taux de cotisation AT MP ? Lire la suite »
Le taux de cotisation AT MP (Accidents du Travail et Maladies Professionnelles) est une réelle charge pour un employeur, charge qu’il convient de maîtriser au …
Comment se calcule le taux de cotisation AT MP ? Lire la suite »
